Представяме ви предложените кандидати за наградата „Стара Загора“ в направленията „Наука и образование“ и „Култура и изкуство“

Както всяка година и тази, за Редколегията на сайта Долап.бг е чест да представи на обществеността, без редакторска намеса, направените предложения за носители на престижната награда „Стара Загора“ в направленията „Наука и образование“ и „Култура и изкуство“.

В определения от Статута срок, на вниманието на кмета на Стара Загора са постъпили общо 16 предложения. Високото отличие – награда „Стара Загора“се присъжда на български и чуждестранни пълнолетни граждани (приживе или посмъртно) за високи художествено-творчески постижения в духовния живот и сферата на образованието и науката в общината. Отличията са индивидуални и колективни, в две направления – „Наука и образование“ и „Култура и изкуство“.

Наградите се връчват на общоградския празник по повод 24 май – Деня на светите братя Кирил и Методий, на българската азбука, просвета и култура и на славянската книжовност.

Кандидатите в направление „Наука и образование“ са изявени професионалисти с доказан принос и иновативни подходи в учебно-възпитателната работа. За индивидуална награда са постъпили 9 номинации:

  • Теодора Николова – директор на ГПЧЕ „Ромен Ролан“
  • Мария Тодорова – старши учител по български език и литература в ППМГ „Гео Милев“
  • Даниела Проданова – старши учител в начален етап в ОУ „Георги Райчев“
  • Теодора Порова – старши учител по музика в СУ „Максим Горки“
  • Петя Илиева – педагогически съветник в СУ „Максим Горки“
  • Гинка Минчева – старши начален учител в СУ „Максим Горки“
  • Виолета Митева – старши учител в начален етап в VI ОУ „Свети Никола“
  • Нели Кенова – старши учител в начален етап в VI ОУ „Свети Никола“
  • Проф. д-р Алексей Стоев – директор на филиала на Института за космически изследвания и технологии при Българската академия на науките в Стара Загора, както и директор на Центъра за подкрепа за личностно развитие – Астрономически обсерватория и планетариум „Юрий Гагарин“.

За колективна награда са постъпили три номинации – Методическото обединение по френски език в ГПЧЕ „Ромен Ролан“, колективът на V ОУ „Митьо Станев“ и  колективът на Шесто основно училище „Свети Никола“.

В направление „Култура и изкуство“ за индивидуална награда е предложен Валентин Дончевски – художник, член на Съюза на българските художници, специалност „Живопис“, Съюза на българските писатели, Асоциацията на Есенния салон в Париж и на Асоциацията на Френската академична общност.

Предложения за колективна награда са постъпили за екипите на Радио Стара Загора, Държавен куклен театър – Стара Загора, както и творческият екип на спектакъла на операта „Андре Шение“ от Умберто Джордано на Държавна опера – Стара Загора.

Предложенията за присъждане на наградата „Стара Загора“ са направени от образователни институции, обществени съвети, училищни настоятелства, синдикални организации, държавни културни институти, фондации и инициативни комитети.

 

АРГУМЕНТИРАНО ПРЕДЛОЖЕНИЕ

от Училищното настоятелство, синдикат „Образование“ към КТ „Подкрепа“ и НУС към КНСБ при ГПЧЕ „Ромен Ролан“ гр. Стара Загора


Номинация за наградата Стара Загора

на директора на ГПЧЕ „Ромен Ролан“

г-жа Теодора Николова

Уважаеми г-н Тодоров,

 Съгласно критериите, посочени в Наредбата за наградите и отличията на Община Стара Загора, предлагаме г-жа Теодора Господинова Николова –директор на ГПЧЕ „Ромен Ролан“ гр. Стара Загора, за присъждане на наградата „Стара Загора” в направление „Наука и образование“ за постигнати високи резултати в учебно-възпитателния процес и издигане авторитета на институцията, която тя умело ръководи вече 15 години. Присъждането на наградата би могло да е акт на признание за приноса в сферата на образованието за цялата наша общност във връзка с 60-гошнината на ГПЧЕ „Ромен Ролан“, която отбелязваме тази година.

Теодора Николова е завършила ГПЧЕ „Ромен Ролан“ през 1996 година с профил френски език. През 2001 г. завършва ВТУ като магистър специалност Френска филология. Има добита ПКС V степен през 2020 година в Тракийски университет. Целият й професионален път преминава в гимназията, която постепенно се е превърнала в нейна житейска мисия, съдба и отговорност.

През своя мандат като директор на ГПЧЕ „Ромен Ролан“ (от 2011г.) г-жа Николова изгради безспорни качества на ръководител, успявайки да се справи успешно с немалко проблеми и предизвикателства. Тя наследи добрите традиции и завоюваното име на едно от най-елитните училища в региона и продължава успешно да ги надгражда, успявайки да насочва енергията и потенциала на целия педагогически колектив към качествени, ефективни и иновативни образователни дейности. Изявите на ГПЧЕ „Ромен Ролан“ вече са познати и оценени на национално и международно ниво, благодарение на учебните постижения, реализацията на учениците ни и многобройните образователни проекти, в които участваме или сами инициираме.

Особено впечатляващи са устойчиво високите резултати на държавните зрелостни изпити: по БЕЛ, както и по английски език, сме в първите 20 училища в страната, по френски и немски език сме в първите 10 български училища, а през 2024 година сме на първо място в страната по ФЕ. В областта винаги сме на първо място.

Отлични са и постиженията при придобиването на международно признати езикови дипломи и сертификати за ниво на владеене на трите изучавани чужди езика. Наблюдава се ясна положителна динамика в развитието на учениците, включително успешна реализация в престижни висши учебни заведения в страната и чужбина.

Политика на ръководеното от директора, г-жа Николова, училище е поощряването на задълбочената работа по всички учебни предмети, в следствие на което във втори гимназиален етап учениците имат възможност да избират като трети и четвърти профилиращ предмет всеки един от изучаваните до десети клас. Това е възможност, която много малко училища в страната предлагат на своите възпитаници, защото изисква сложна организация на учебния процес и изключителна професионална отдаденост на педагогическите специалисти. Като пряк резултат от подобна управленска политика отчитаме и ежегодните успехи на нашите ученици на областните и национални кръгове на олимпиадите по различни учебни предмети. Почти всяка година гимназията се радва на свои лауреати на олимпиадите по английски език, немски език, френски език, философия, география, химия, както и на призови места на престижни конкурси и състезания по информатика и информационни технологии, изкуства и спорт. На базата на тези класирания училището ни работи по национална програма „Ученически олимпиади и състезания“ ,като ежегодно се организират между 15 и 20 групи за работа с талантливи ученици. Училището участва ежегодно с 6 групи с включени над 70 ученици и в проекта „Заедно в изкуствата и спорта“. Друг важен елемент от подкрепящата училищна среда е сформирането на клубове по интереси, като само за тази учебна година имаме 45 клуба с включени 603 ученици.

Като верен последовател на най-добрите традиции на училищната общност нашият директор, г-жа Теодора Николова, поддържа ежегодното създаване на печатни издания: списание „Пътеки“, вестник „Репортер РР“ и списание „Eго“.

Директорът създава условия за прилагане на система за кариерно ориентиране, състояща се от 4 компонента: индивидуално консултиране, групови беседи за всеки клас, иновация “Пасажи“, „Моето първо работно място“.Проведени са над 40 срещи и мотивационни лекции от изявени специалисти. Почти всички учители от гимназията и близо 400 ученици са преминали обучение по проект „Моето първо работно място“ .

През годините на реформи и оптимизиране на образованието в България не веднъж се наложи г-жа Николова да прояви креативност и управленска гъвкавост, за да успее да съхрани стари ценности и традиции и умело да ги съчетае със съвременните стандарти и изисквания на ЗПУО. Така се роди идеята през 2020 година за отпадането на остарялата „занималня“ в осми клас и бе даден път на иновативното обучение по чужд език в първата гимназиална година. Под ръководството на г-жа Николова всяка година професионалните екипи учители на бъдещите осмокласници създават свой иновативен проект, който, освен насоченост към някаква кауза, дава възможнот за повече часове и групова работа по езика.

В областта на международното сътрудничество директорът развива успешно партньорства с чуждестранни образователни институции и осигурява активно участие на училището в програми като Erasmus+, където в 8 осъществени обмена са взели участие около 50 учители и над 200 ученици. ГПЧЕ „Ромен Ролан“ е единственото за България акредитирано училище в Международна младежка евро седмица и всяка есен есен представя достойно зад граница младежката култура на българите. Традиционен за немските паралелки е образователният обмен по проекта ShulBrucke, както и проектът за дебати на немски език. Обединението на френскоговорящите поддържа активно сътрудничество с Френския институт, като мотивира и подкрепя учениците за участие в разнообразни инициативи – Defi lecture, Prix Goncourt, програмата за ученически обмен Ronsard, интердисциплинарния проект ), както и в многобройни прояви за отбелязване на Международния ден на франкофонията. Продължават и добрите тарадиции на английските паралелки по образователни обмени и провеждане на летни училища във Великобритания.

Традиция, за която директорът поддържа, е училището да осигурява на учениците възможност за работа с чуждестранен преподавател, носител на съответния език Понастоящем в училище има преподаватели чужденци и за трите изучавани езика.

С безрезервната подкрепа на директора нашата гимназия е единственото училище в областта, включено в Международната награда на херцога на Единбург. От 2020 година до днес над 100 ученици са покрили ниво бронз, а 3-ма -ниво сребро.

Г-жа Теодора Николова успешно управлява един от четирите изпитни центрове в страната за DELF в качеството си на главен ръководител, като осигурява високо ниво на организация, прозрачност и съответствие с международните стандарти при провеждането на изпитите. Всяка година около 140 кандидати от гимназията, от които приблизително 45% изучаващи френски като втори чужд език, както и такива от други градове, успешно полагат езиковия изпит.

Високото ниво на преподаване на френски език в гимназията е признато чрез присъждането на знака за отлично качество LabelFranceEducation, което е доказателство за спазването на най-високи европейски стандарти.

Особено значима е устойчивата традиция на участие на учениците и преподавателите в Международния франкофонски ученически театрален фестивал, където трупата на гимназията неизменно печели престижни награди, сред които: три „Златни маски“ за спектакъл, четири „Сребърни маски“ за спектакъл, три „Бронзови маски“ за спектакъл, три „Златни маски“ за „Изгряваща звезда“, една „Златна маска“ за главна мъжка роля, награда за сценография и костюми, както и шест награди за участие в театрални фестивали в чужбина. Принос към успеха е осигурената подготовка от професионален режисьор и актьор на френски език.

Управлението на институцията се характеризира с ефективно разпределение на ресурсите, демократична работа на ПС и прозрачност на взетите решения, стриктно спазване на нормативната уредба. В своята управленска практика ръководството, начело с директора, поддържа конструктивен социален диалог и ефективно сътрудничество с представителите на двата синдиката в училището, като създава условия за партньорство, взаимно доверие и защита на интересите на педагогическия и непедагогическия персонал. Изключително ефективен и добър е диалогът с Училищното настоятелство, родителите и институциите, ангажирани с образованието. Материалната база се поддържа и развива в съответствие със съвременните образователни изисквания. През 2018/2019 година сградата на училището беше основно реновирана. След това, благодарение на въведената кабинетна система, постоянно се подобряват и се обновяват техически пространствата за учене, отдих и спорт. През тази учебна година предстои довършването и откриването на модерен СТЕМ център.

През изминалата учебна година ГПЧЕ „Ромен Ролан“ премина през процедура на инспектиране от комисия, назначена от Националния инспекторат на образованието. По трите направления на проверката получихме максимални оценки. Безспорни са заслугите на г-жа Теодора Николова за това атестиране.

Като утвърдил се лидер, нашият директор създава позитивна, подкрепяща и мотивираща професионална среда. Насърчава екипната работа, толерира откритата комуникация и конструктивното разрешаване на конфликти. Поддържа активен диалог с родителите и успешно изгражда партньорства с различни институции и организации като Обществен съвет, Училищно настоятелство, Алумни клуб. Съвместно с тези организации традиционно организираме празничния час на класа в навечерието на Коледа, множество доброволчески инициативи, базари, концерти и изложби. Менторската програма на Алумни клуба вече четвърти сезон увлича над 70 ученици с над 70 ментори, бивши ученици на гимназията, което създава истински мостове между поколенията роменролановци и допринася за затвърждаването на добрия обществен имидж на училището.

Административната дейност се осъществява при висока степен на организираност, коректност и диалогичност. В своята работа директорът спазва високи етични стандарти, опитва се да отрази всички гледни точки, с цел обективност, отговорност и ангажираност към развитието на институцията и нейната общност. Отчитайки предизвикателствата на средата и времето, ние изказваме една споделена положителна оценка за цялостната дейност и професионализъм на г-жа Теодора Николова, която през последните години доказва, че е новото достойно лице на ГПЧЕ „Ромен Ролан“ с безспорен принос за утвърждаването на гимназията като водеща образователна институция в страната вече шест десетилетия.

Училищно настоятелство

Синдикат „Образование към КТ „Подкрепа“:

НУС към КНСБ